La Fundación Caja Ingenieros destaca la sólida empleabilidad del sector ingeniero

Alta satisfacción laboral y fidelidad a las empresas

Tres de cada cuatro profesionales (75 %) afirman sentirse satisfechos o muy satisfechos con su entorno laboral, posicionándose como una profesión especialmente sólida y estable. En paralelo, la fidelidad a las organizaciones continúa siendo elevada: el 50 % de los hombres y el 42 % de las mujeres llevan más de diez años trabajando en la misma compañía.

El informe también señala que la movilidad laboral en el sector responde principalmente a motivaciones de crecimiento profesional. Así, el 60 % de quienes consideran un cambio de empleo lo hacen buscando mejores oportunidades de desarrollo y progresión económica, y no por motivos vinculados a la insatisfacción o la conciliación.

Entre las posiciones más aspiracionales para el colectivo destacan los puestos de gestión y management (28 %) y las áreas de proyectos (21 %).

El reto: atraer nuevas generaciones y más talento femenino

El Observatorio de la Ingeniería subraya la necesidad de seguir impulsando iniciativas que favorezcan la atracción y retención del talento, especialmente femenino. En este sentido, el estudio destaca la importancia de contar con referentes cercanos, aumentar la visibilidad social de la profesión y continuar reforzando competencias estratégicas vinculadas a la inteligencia artificial y la ciberseguridad.

El informe concluye que la ingeniería afronta los próximos años desde una posición de fortaleza, pero con el desafío de seguir evolucionando para responder a las nuevas demandas tecnológicas y sociales.

‘Ingeniería para el Desarrollo Social’, un eje clave para la Fundación Caja Ingenieros

Una de las palancas de actuación de la Fundación Caja Ingenieros es la ‘Ingeniería para el Desarrollo Social’, que pone el conocimiento técnico y la innovación al servicio de los grandes retos de la sociedad. En este sentido, la fundación aborda desafíos relacionados con la sostenibilidad, la digitalización, la salud y el bienestar, la reducción de las desigualdades y el desarrollo territorial.

En palabras de Iñaki Irisarri, director de la Fundación Caja Ingenieros: “La ingeniería es hoy mucho más que una profesión técnica: es un motor de transformación social. Desde la Fundación Caja Ingenieros creemos en su papel clave para afrontar los grandes retos del presente y del futuro, impulsando talento, innovación y compromiso con el progreso colectivo”.